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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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<div>2. ¿Qué recursos dispuso la entidad para llevar a cabo la implementa Más ...
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A. Definió una persona para liderar la implementación de la política de gestión Más ...,B. Conformó un equipo de trabajo para liderar la implementación de la política,C.Contaba con espacios físicos destinados al desarrollo de acciones para la gest Más ...,D. Dispuso recursos económicos destinados específicamente para llevar a cabo la Más ...,E. Dispuso de infraestructura tecnológica para desarrollar la gestión del conoci Más ...,F. Definió procesos y procedimientos que permitan el desarrollo de la política,G. Contaba con instrumentos y herramientas diligenciados, actualizados, sistemat Más ...
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A. Se definió área y equipo responsable asi como los corresponsables B. se confor Más ... |
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 Pregunta_2.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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3. ¿Cuál o cuáles de los siguientes elementos describen la cultura organizaciona Más ...
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A. La capacitación continua de los servidores desde la inducción para fortalecer Más ...,B. La mutua colaboración y el aprendizaje permanente entre los sus equipos de tr Más ...,C. El desarrollo de mesas, talleres o espacios de análisis, ideación, co-creació Más ...,D. La documentación, sistematización o evaluación de las experiencias de gestión Más ...
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Se implementó Plan de capacitaciones Se realizaron jornadas de cocreación y apren Más ... |
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Pregunta_3.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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5. ¿La entidad contó con mecanismos para identificar las necesidades de investig Más ...
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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6. En relación con los procesos de ideación, creación o validación en el marco d Más ...
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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7. ¿La entidad llevó a cabo procesos de innovación? Selección única
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A. Sí, y cuenta con las evidencias:
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Se diseño e implemento piloto de sistema de información para la gestión instituc Más ... |
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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8. ¿Qué actividades de innovación se han aplicado en la entidad? Selecci Más ...
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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9. Con respecto a las herramientas de uso y apropiación para la gestión del cono Más ...
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A. Adoptó y/o diseñó y aplicó herramientas tomando en cuenta los ejes de la polí Más ...,B. Evaluó la calidad y el nivel de articulación de las herramientas de uso y apr Más ...,C. Organizó sus datos, información y conocimiento respecto a prácticas de innova Más ...,D. Estableció criterios para incorporar nuevas herramientas de uso y apropiación Más ...,E. Hizo un diagnóstico del conocimiento que se encuentra en la entidad y el requ Más ...,G.Contó con repositorios de conocimiento, bibliotecas virtuales o alguna base de Más ...,H.Gestionó y actualizó inventarios para registrar la ubicación de instrumentos c Más ...,I.Contó con una página web actualizada para disponer documentos y productos real Más ...
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| Se adopto el sistema de información de gestión a través de convenio interadminis Más ... |
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Pregunta_9.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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10. ¿Cuáles son las fortalezas para innovar dentro de la entidad? Selección múl Más ...
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A. Existen reconocimientos a las iniciativas innovadoras,B. Se disponen acciones, tiempos y recursos para implementar procesos de innovac Más ...,C. La cultura organizacional promueve la innovación como práctica entre los cola Más ...,D.Se desarrollan capacitaciones orientadas a la gestión y al fortalecimiento del Más ...,E. La gestión de la innovación está incluida en la planeación estratégica o en e Más ...,F. Se cuenta con recursos (humanos, infraestructura o económicos) para desarroll Más ...,G. Se cuenta con una estrategia de articulación para trabajar temas de innovació Más ...
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Se cuenta con el plan de beneficios e incentivos para promover la apropiación y Más ... |
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Pregunta_10.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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11.Durante la vigencia evaluada, ¿Qué factores o barreras incidieron en l Más ...
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B. Talento humano insuficiente,D. Recursos financieros insuficientes
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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12. ¿Qué acciones desarrolló la entidad para preservar y compartir el con Más ...
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A.Clasificó el conocimiento asociado a la formación, capacitación y experiencia Más ...,B. Diseñó mecanismos, procedimientos o procesos para socializar o transferir (ad Más ...,C. Implementó acciones para que los servidores compartan y transfieran el conoci Más ...,D. Aplicó herramientas para preservar el conocimiento tácito de los servidores,E. Identificó y gestionó los riesgos relacionados con la fuga de conocimiento a Más ...,F. Identificó, documentó y socializó buenas prácticas,G. Favoreció la colaboración y aprendizaje entre sus servidores y sus equipos de Más ...,H.Realizó procesos de socialización para facilitar el intercambio de conocimient Más ...
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Se desarrollo documentación asociada a la gestión del conocimiento para su forma Más ... |
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Pregunta_12 (1).zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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13.Para mitigar el riesgo de fuga de conocimiento, la entidad desarrollo las sig Más ...
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A. Documentó, a manera de un inventario o esquema similar, el conocimiento de lo Más ...,B. Realizó procesos de socialización y difusión internos y externos,C. Estableció procedimientos de entrega de cargo o de terminación de contrato y Más ...,F. Actualizó sus TRD de acuerdo con el quehacer de la entidad
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Se cuenta con los siguientes documentos que buscan mitigar la fuga de conocimien Más ... |
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Pregunta_13 (2).zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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14. La entidad realizó las siguientes acciones de enseñanza-aprendizaje: Selecc Más ...
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A. Promovió iniciativas para la transferencia, socialización y apropiación del c Más ...,B. Generó proyectos de aprendizaje en equipo o aprendizaje colaborativo,C. Ejecutó procesos de capacitación para sus servidores e implementó mecanismos Más ...,D. Desarrolló herramientas o instrumentos para transferir el conocimiento y mejo Más ...,E. Estableció convenios, acuerdos o esquemas de trabajo colaborativo o contratos Más ...
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A y D. Se adjunta muestra de los formatos GTH-FO-89 - INFORME ENTREGA DE EMPLEO Más ... |
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Pregunta_14.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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15. ¿Mediante qué acciones la entidad colaboró con otras entidades para l Más ...
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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16. Respecto a sus buenas prácticas y lecciones aprendidas, la entidad: Selecci Más ...
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A. Identificó sus buenas prácticas y lecciones aprendidas,B. Documentó sus buenas prácticas y lecciones aprendidas,C. Dispuso y organizó repositorios de buenas prácticas y lecciones aprendidas,D. Socializó sus buenas prácticas y lecciones aprendidas al interior de la entid Más ...
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Se continuo con el desarrollo del espacio mujeres tertuliando, una iniciativa qu Más ... |
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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17.Indique los datos de contacto institucionales del líder de la política en la Más ...
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A.Nombre de la persona:,B.Correo electrónico:,C.Cargo:,D.Área o dependencia:
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| Carlos Alfonso Gaitàn Sánchez cgaitan@sdmujer.gov.co Jefe Oficina Asesora de Plane Más ... |
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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18. ¿En cuál o cuáles temáticas de la gestión de la innovación se promovieron fo Más ...
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A.En metodologías para identificar problemas,B.En generación y diseño de soluciones innovadoras,C.En aplicación y/o implementación de soluciones innovadoras,D.En sistematización de experiencias significativas o análisis de resultados en Más ...,E.Otro. ¿Cuál?
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| Sistemas de Información: ICOPS, Sistema de Gestión Documental, Bogotá te escucha Más ... |
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Pregunta_18.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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19. Respecto a los procesos de innovación pública la entidad cuenta con:
Selecc Más ...
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A.Instancias/equipos de colaboración interna,B.Áreas que promuevan el desarrollo de iniciativas de innovación pública,C.Objetivos estratégicos relacionados con innovación pública
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a. se cuenta con equipos de profesionales en las diferentes áreas, liderados por Más ... |
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Pregunta_19.zip
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Gestión del Conocimiento y la Innovación
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20. Durante el último año, la entidad ha propiciado la participación activa de s Más ...
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A.Identificación de problemas, retos u oportunidades,B.Creación conjunta de soluciones,C.Validación o experimentación de prototipos de solución,D.En sistematización de experiencias significativas o análisis de resultados en Más ...
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| se fomentó la participación tanto de ciudadania como de servidoras a través de_
Más ... |
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Control Interno
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1. Para evaluar el cumplimiento de la política de integridad, la entidad en el m Más ...
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Control Interno
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2. A partir de los resultados de la evaluación de cumplimiento de la política de Más ...
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